Direkteinstieg.

Absolventinnen und Absolventen mit erster Branchen- und Berufserfahrung wie auch ambitionierte Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger erwarten in der BILSTEIN GROUP attraktive Perspektiven, ein individueller Karriereplan sowie außergewöhnliche Chancen und Verantwortung vom ersten Tag an.

Nach kurzer Einarbeitungszeit wird die weitere Entwicklung individuell geplant. Dies kommt insbesondere Quereinsteigern zugute, die ihre Kernkompetenzen in der BILSTEIN GROUP unter Umständen neu ausrichten wollen. Um ihren zukünftigen Job erfolgreich ausüben zu können, werden ihnen die entsprechenden Werkzeuge an die Hand gegeben. Die Analyse der individuellen Entwicklung erfolgt im Rahmen regelmäßiger Feedbackgespräche mit den Vorgesetzten. Im Bedarfsfall wird der Karriereplan anschließend nachjustiert.